装饰业职业道德准则

为促进装饰业健康可持续发展，加强精神文明建设，规范行业行为，根据国家有关法律、法规、政策和协会章程，特制定本准则。

第一条 爱国守法 规范经营   坚持党的全面领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，践行社会主义核心价值观，坚持全心全意为人民服务宗旨。遵守国家法律法规，规范经营活动，坚持做到合法经营，照章纳税，自觉维护行业秩序。

第二条 求真务实 清正廉洁   建立健全科学有效的权力制约监督机制，扎紧制度的笼子。在工程招投标、发包分包、物资采购、项目验收等工作中坚持原则，公平公正、公开透明、求真务实、不谋私利，营造风清气正的建筑市场环境。  

 第三条 诚信为本 操守为重   践行契约精神，坚持诚信原则，反对商业欺诈，自觉抵制恶性竞争，重合同、守信誉，认真履行合同。

第四条 百年大计 质量保证   树立品牌意识，发扬工匠精神，建立健全质量保证体系，努力实现一流的质量、一流的信誉、一流的服务。多出精品，建造更多让群众满意、让政府放心、经得起历史检验的优质工程。

第五条 安全第一 预防为主   强化安全意识，筑牢安防线，健全安全制度，夯实安全基础，规范安全行为，强化安全检查，落实安全主体责任，实现本质安全，全面提升安全生产管理水平。

第六条 创新驱动 绿色发展   践行新发展理念，加快科技创新，推进节能减排，实施绿色建造、智能建造。以科技创新为引领，建设品质卓建设、技术先进、节能环保的优质工程，以新型工业化、数字化、绿色化推动建筑业转型升级，促进建筑业高质量发展。

第七条 精细管理 文明施工   严格执行施工现场文明施工标准规范，细化管理措施，实现文明施工。现场设备设施完善，标识规范明显，整洁安全。注重日常管理，加大检查力度，发现问题立即整改。自觉接受施工现场所在地有关管理部门和群众的监督，确保安全施工、文明施工。

第八条 以人为本 和谐发展   规范劳务用工，保障职工合法权益，充分发挥和保护职工的生产积极性。加强职工教育培训，树立敬业爱岗风范，弘扬工匠精神，建设企业文化，不断提高职工的道德修养和业务素质。

第九条 加强沟通 合作共赢   积极参加行业协会组织

的活动，反映行业诉求，共同维护行业合法权益。企业间加强联系，优势互补。在施工管理、技术进步、人才培养等方面加强互助合作，共同提升和发展行业整体优势。